【题目】 　　现在社会上的腐败、违法违纪问题有很多都是由熟人导致的，请问你在和熟人交往中应注意些什么？ 　　【测评要素】 　　人际关系 　　【答题要点】 　　（１）和熟人相处，

　　【题目】 　　你单位搞竞争上岗，有个同事找你拉关系，你怎么看？ 　　【测评要素】 　　人际关系 　　【答题要点】 　　（１）在工作中遇到这样的情况是难免的，我会努力处理好公私关

　　【题目】 　　如果你的领导在工作中误会了你，你如何处理？ 　　【测评要素】 　　人际关系 　　【答题要点】 　　（１）在工作中被领导误会是正常的，我会妥善处理。 　　（２）领导

　　【题目】 　　过去某单位与你们单位是兄弟单位，后关系变僵，现需要合作，你怎么办？ 　　【测评要素】 　　人际关系 　　【答题要点】 　　在工作中碰到这种事情，是难免的。我会以工

　　【题目】 　　你和你的一个同事合作一个项目，现在你的同事病重，一个项目你一个人完不成，你怎么办？ 　　【测评要素】 　　人际关系 　　【答题要点】 　　（１）去医院探望同事，请

　　【题目】 　　你和一同事共同完成一事，你同事的工作手段过于灵活而有时干违背原则的事，你怎么办？ 　　【测评要素】 　　人际关系 　　【答题要点】 　　（１）同事工作手段灵活，这

　　【题目】 　　小王和李科长是牌友，小王工作一直不太踏实，但李科长常常在张局长面前说小王的好话，张局长也常常表扬小王。你工作一直勤勤恳恳，但李科长从不在张局长面前说你的好话，张局

　　对于考生来说，顺利通过笔试只是走向成功的第一步，有幸进入面试的考生朋友现在正在面临更大的挑战。面试考试是公开、公正、公平的，并且试题设计科学，能够直接反应一个人的精神面貌和潜在

　　【题目】 　　如果你工作积极也很努力，但是年终没能得上先进而被别人得了，请你谈谈你对这样的事情的看法。 　　【测评要素】 　　人际交往的意识与技巧 　　【答题要点】 　　在工作

　　面试是公务员录用考试区别于其他考试的显著特点之一，是实施公务员录用制度的一个关键环节。组织好面试，对于提高公务员录用考试的科学水平和效果，对于保证新录用公务员的质量都具有重要作

　　【题目】 　　如果你从一个单位调到另一个单位去了，怎样和新的领导搞好关系？ 　　【测评要素】 　　人际交往的意识与技巧 　　【答题要点】 　　和领导处理好关系，是做好工作的重要

　　大家肯定关注国考的面试题是怎么命制出来的?由谁来命的?命题机制是什么样子?主要注意两点，第一点，由国家公务员局组织专家统一命制题库;第二部分是各个部门可以在这个基础上，再自主命一部

　　【题目】 　　嫦娥卫星发射圆满成功。但记者向工程师祝贺成功时候，工程师说：“别人感冒我吃药。”对此谈谈你的看法。 　　【测评要素】 　　综合分析能力 　　【答题要点】 　　（１

　　无领导小组讨论面试形式在各类组织的人员甄选工作中得到了非常广泛的应用，并已成为国家公务员考录中部分岗位上岗考试的重要环节，是决定应试人员能否在竞争中胜出的重要关口。对于备战国家

　　【题目】 　　性格决定成败。对此谈谈你的看法。 　　【测评要素】 　　综合分析能力 　　【答题要点】 　　（１）一个人有他具体的成长环境不同，这就导致了每个人的人生观、价值观都