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杭州市余杭经济开发区选聘公告

发布:2010-09-21 09:14:58    来源:浙江公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  为进一步优化余杭经济开发区社区工作人员队伍,提高社区服务水平,经研究决定,在开发区范围内公开选聘社区工作人员,现将有关事项公告如下:
  一、选聘计划及范围
  面向开发区范围内公开选聘社区工作人员10名,其中社区书记1名、社区居务工作领导小组副组长(班子副职)1名、社区主任助理8名。
  二、选聘条件
  思想政治素质好,遵纪守法,拥护党的领导,贯彻执行党的路线、方针、政策;了解社区工作,热爱社区事业,公道正派,团结同志,具有一定的政策理论水平、组织协调能力、文字水平;身体健康。具体选聘条件见附表。
  三、选聘办法与程序
  贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,采取按职位招考,并按公开报名、资格审查、统一考试、考察体检、公开录用等程序进行。
  1、公开报名
  (1)报名时间:2010年9月25日至27日上午9点至下午5点,共三天。报名时,随带户口簿(或户籍证明)、身份证、学历证书等原件、复印件各一份,近期一寸免冠照2张,填写《余杭经济开发区选聘社区工作人员报名表》一式两份,报名表可事先从余杭区政府门户网、余杭人才网下载。
  (2)报名地点:余杭经济开发区管委会509室。
  经资格审查合格的,考生凭本人身份证于9月28日到余杭经济开发区管委会509领取准考证。对因个人资料失真造成不符合报考条件和职位要求的,取消报考资格。每个职位选聘人数如不足5人的,将酌情核减选聘职位数。
  2、统一考试
  (1)笔试:笔试时间、地点见准考证,笔试科目一门,笔试成绩满分为100分。
  (2)面试:根据笔试成绩从高分到低分按招考职位1:3的比例确定面试人员。面试成绩满分为100分。面试时间、地点另行通知。
  3、考察体检
  面试结束,笔、面试成绩分别占40%和60%的比例(保留两位小数点),按总成绩1:2的比例从高分到低分确定考察、体检对象。
  4、公示录用
  经体检合格后,结合考察情况择优确定人选并在余杭区政府门户网、余杭人才网、管委会各托管社区公开栏对拟录用人选进行公示,公示期为5天。公示后无异议的,办理报到和录用手续。批准录用人员必须在规定的时间内报到,对逾期不报到或发现有弄虚作假的,取消录用资格。
  四、相关待遇
  社区书记、社区居务工作领导小组副组长(班子副职)待遇按照区有关文件执行;社区主任助理年收入在3万元左右。
  报考社区工作人员咨询电话:86237300,86130577。
  本公告由余杭经济开发区管委会负责解释。
  杭州余杭经济开发区管理委员会
  2010年9月20日
  附件1、余杭经济开发区选聘社区工作人员职位一览表
  附件2:选聘社区工作人员报名表
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