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2010年绍兴市越城区事业单位招聘简章

发布:2010-11-13 16:45:34    来源:浙江公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  因工作需要,经研究决定,2010年第四季度越城区事业单位面向社会公开招聘工作人员11名。浙江公务员考试网(www.zjgwyw.org)现将有关事项公告如下:
  一、招聘计划
  本次越城区事业单位面向社会公开招聘工作人员11名;其中皋埠镇综合事业服务中心4名;越城区城市管理服务中心1名;越城区环境卫生管理处1名;越城区人力资源服务中心2名;越城区农业经营管理总站1名;越城区普查中心2名。具体招聘单位、岗位、人数和所需资格条件等要求详见《2010年第四季度越城区事业单位公开招聘工作人员计划表》(见附件)。
  二、招聘条件
  1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;
  2.品行端正,遵纪守法,身体健康;
  3.具备招聘岗位所需资格条件和招聘岗位相对应的专业;
  三、报名办法
  1.报名时间:2010年11月20日(星期六)8∶30-16∶30。
  2.报名地点:越城区人才大楼(市区稽山路161号)。
  3.报名资料:近期1寸免冠照片3张,身份证、户口簿、学历证书和其他招聘资格条件所需的证书(证件)原件及复印件;同时需缴纳报名考务费。
  四、招聘办法
  在报名的基础上,须经笔试、面试、体检、考察,择优聘用。报名不足招聘计划数3倍的岗位,将酌情核减或取消招聘计划。
  (一)笔试
  笔试为公共基础综合知识及申论,满分为100分,占总成绩的50%。内容可参考《2011年浙江公务员考试综合教材》。
  (二)面试:
  笔试以后,从高分到低分,按招聘数1∶3比例确定面试对象。面试为公共面试,其成绩满分为100分,面试成绩占总成绩的50%。面试时间另行通知,可在越城区人民政府门户网站(www.sxyc.gov.cn)和绍兴越城区人力资源网(www.ycrl.com)查询。
  (三)体检、考察:笔试、面试结束后,按笔试、面试成绩折合成总成绩(计算到小数点后两位,尾数四舍五入),从高分到低分按招聘计划数1∶1的比例确定体检、考察对象(总成绩相等,依笔试成绩高者在先);体检参照《公务员录用体检通用标准》执行,考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则》执行。经体检、考察合格者,予以聘用。因故出现招聘岗位空缺,从高分到低分,依次替补。
  招聘相关信息可在越城区人民政府门户网站(www.sxyc.gov.cn)和绍兴越城区人力资源网(www.ycrl.com)查询。
  咨询电话:88317013。
  附:2010年第四季度越城区事业单位公开招聘工作人员计划表
  绍兴市越城区人事劳动局
  二○一○年十一月十三日

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