2019浙江保通安保服务有限公司招聘劳务派遣人员公告（31名）
浙江保通安保服务有限公司关于招聘劳务派遣人员的公告
因工作需要,浙江保通安保服务有限公司现面向社会公开招聘劳务派遣人员31名，工作地点：杭州市余杭区良渚辖区内，现将有关事项公告如下：
一、招聘人员
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序号
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岗位
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招聘人数
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年龄
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性别
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报考条件
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1
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交警铁骑队
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20
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20周岁至30周岁
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男
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具有大专及以上文化程度和履行岗位职责所需的工作能力
（注：因交通辅警岗位要求，已报考汽车驾驶证学习、汽车驾龄未满一年的，不能报考）， 全日制在校学生不得报名；身体健康，双眼裸视力均在4.6及以上（左右眼视力不一者，可上下浮动0.1），身高1.75米及以上，体重65公斤以上，不得有纹身；具有特殊技能或优秀退伍军人，可适当放宽年龄和身体条件；本人及家庭成员或近亲属无违法犯罪史。 |
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2
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交通协管员
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10
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18周岁至35周岁
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男
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具有高中及以上学历，身高1.70米以上，杭州市常住人口，特别优秀的可适当放宽条件。
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3
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安全生产监督管理员
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1
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18周岁至35周岁
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男
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具有高中及以上学历，余杭区常住人口，消防退伍人员、具有实际消防安全工作经验人员优先。
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年龄和工作年限计算截止2019年4月3日24时止。
二、招聘原则及程序
要求报名人员爱岗敬业，遵纪守法，身体健康，无纹身，本人无违法犯罪记录。经报名、资格审查、初检和体能测试、笔试、面试、体检、组织考察、公示等程序后择优录用(体能测试、笔试、面试时间，另行通知）。
（一）报名
1. 报名时间：
报名时间：2019年4月4日至4月10日，上午8：30至下午17:00。
2.现场报名地点：杭州市余杭区莫干山路上潘塘公交车站旁勾庄检查站（咨询电话0571-81919934）。
3.现场报名所需材料：现场填写《招聘报名表》、提供身份证、户口本、学历（学位）证书等相关材料原件及复印件1份、近期免冠1寸照3张，退役士兵需带退伍证原件及复印件。
（二）初检和体能测试、笔试、面试
1.初检和体能测试：
应聘人员需参加初检和体能测试，标准参照《国家公务员考试体测标准》组织执行，初检合格后参加体能测试，体能测试合格方可参加笔试，体能测试项目、时间、地点另行通知。
2.笔试：各岗位按报名时间截止先后安排组织笔试，笔试时间和地点另行通知，笔试内容主要为综合基础知识，含政治理论、基本法律知识等。报名人员须凭身份证参加笔试，笔试科目一门，满分为100分。
3.面试：按笔试成绩从高至低录入招聘名录序列，并根据笔试成绩按招考计划数不低于1∶1.5的比例从高分到低分确定面试对象，面试成绩满分为100分，如面试成绩低于60分的，不予录取。面试时间和地点另行通知。
4.体检、组织考察：按照笔试成绩50%、面试成绩50%的比例计算综合成绩，从高分到低分按招聘岗位计划1：1比例确定体检和考察对象，时间及地点另行通知。体检或考察不合格的，放弃体检或考察资格的，按照考生成绩依次进行递补。
5.如有下列情况的在总成绩的基础上，予以加分：应聘人员为退役士兵的，以部队实际服役年限折算加分，每服役满一年给予总成绩加1分，最高加分为3分，有特殊技能的酌情予以加分。
（三）公示及聘用
考察合格人员名单将公示7天。公示期满后，按规定办理聘用手续，签订聘用合同，并实行试用期制度。
批准聘用的人员应按时上岗，无正当理由逾期不报到的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格，所占名额按照考生成绩依次进行递补。
三、其他事项
1.被录用者与浙江保通安保服务有限公司签订劳动合同，由浙江保通安保服务有限公司劳务派遣至良渚街道工作，试用期为3个月，试用期内不合格者，解除劳动合同。工资待遇参照良渚街道编外用工相关规定执行。
2.此次报名将对考生所提交的个人资料予以保密，不会将考生登记的个人信息用于与招聘无关的其它用途，报名资料恕不退还。
3.考生提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假报考申请材料的，或有其他不当行为的，一经查实，取消报考及聘用资格。
4.具体岗位安排以实际需求调整为准。
浙江保通安保服务有限公司
2019年4月4日
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