2019浙江宁波市人才服务中心招聘实习生公告（17名）

序号

岗位名称

人数

岗位要求

工作内容

1

财务部实习生

1

1、会计、财务管理相关专业在校生；

2、熟悉财经法规和会计制度等；

3、工作细致，责任心强，善于处理流程性事物。

1、相关报表数据统计；

2、劳务费开票事项处理；

3、其他辅助性财务工作。

2

人事代理部实习生

6

熟练操作office软件,细心踏实,动手能力强。

应届毕业生高峰期档案接收、录入等相关工作。

3

留专部实习生

5

1、本科及以上学历，在校课程较少学生；

2、做事认真负责，耐心细心，礼貌灵活，具备较好的沟通、协调能力；

3、实习时间：一周至少有四个全天的实习时间，实习时间3个月以上优先考虑。

1、配合开展外国人来华工作许可、人才政策、人事档案、国内证书鉴定的部分工作，包括业务电话咨询、窗口受理、协助审核、材料整理统计等工作；

2、参与高层次人才服务联盟工作；

3、完成布置的其它工作。

4

人力资源部实习生

1

1、工商管理类相关专业在校生；

2、熟练运用office软件；

3、工作细致、责任心强。

1、相关报表数据统计；

2、其他辅助性工作。

5

事业发展部实习生

1

1、性格开朗，善于与人沟通，对工作认真负责；

2、能熟练运用office软件，有一定的写作能力；

3、熟悉人力资源行业或相关专业者优先考虑。

1、进行资料的查找收集和档案资料整理；

2、进行相关材料拟写、工作通知等；

3、招商政策的收集与整理；

4、人力资源机构的信息收集；

5、文书材料整理等日常行政类工作；

6、配合协助活动开展。

6

综合部实习生

1

1、熟练使用办公软件；

2、做事认真负责，踏实肯干。

1、协助做好收发传真、接听电话等工作；

2、协助做好文件资料打印、复印、传送等工作；

3、协助做好行政其他方面等工作。

7

平面设计实习生

1

1、专科以上学历，美术相关专业，19届在校生；

2、熟练使用Photoshop/Illustratorh等设计软件，具备素材二次加工能力；

3、积极向上，有良好的人际沟通能力，良好的学习能力及工作协调能力，踏实肯干；

4、抗压能力强，能适应公司的工作强度。

1、网站宣传图和落地页的设计；

2、部门日常宣传素材（官网、专题、公众号等）的设计工作。

8

客服实习生

1

1、专科以上学历，19届在校生；

2、有良好的服务意识和团队协作精神，有较强的沟通能力和责任心；

3、学习能力强，耐心细致，积极主动。

协助做好第二十一届高洽会相关筹备工作，完成领导交办的其他工作。