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2019浙江建设技师学院公开招聘工作人员公告(17名)

发布:2019-11-01 15:41:22    来源:浙江公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2019浙江建设技师学院公开招聘工作人员公告(17名)已公布,电子邮件报名。应聘人员应于本公告发布之日起至2019年11月20日24:00前将报名材料发送至指定邮箱,每人限报一个岗位,逾期不再接受报名。浙江公务员考试网现将具体事宜公布如下:
 
  浙江建设技师学院2019年度公开招聘人员公告
 
  根据本单位事业发展的需求和《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,浙江建设技师学院决定面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘单位
 
  浙江建设技师学院:浙江省机电集团(浙江省职教集团)下属公益二类事业单位,预算形式为财政适当补助。机构规格相当于县处级,是一所以培养技师、高级工等为主的特色型技师学院。单位在杭州市富阳区。
 
  二、招聘岗位、条件及待遇
 
  (一)需求计划
 
  本批次招聘需求为7个岗位共17人。
 
  岗位名称、招聘人数及具体要求见招聘计划表(附件1)。
 
  (二)招聘对象
 
  岗位招聘对象范围不限,凡符合岗位报名条件者均可应聘。
 
  (三)资格条件
 
  应聘人员应符合下列条件:
 
  1.遵纪守法,品行端正,愿意履行事业单位人员的义务;
 
  2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;
 
  3.具备适应岗位要求的身体条件;
 
  4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;
 
  5.具备岗位所需要的其他条件。
 
  应聘人员报名时应已取得学历、学位证书(含学历学位认证书)。
 
  对专业条件的要求,将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。
 
  对思想政治素质和道德品质的要求,主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。
 
  对身体条件的要求,主要根据招聘单位采用的体检标准,委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用浙江省教师资格认定体检标准。
 
  (四)岗位待遇
 
  招聘岗位性质为事业编制内用人,实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。
 
  三、招聘程序与办法
 
  (一)报名和资格审核1.报名:电子邮件报名。应聘人员应于本公告发布之日起至2019年11月20日24:00前将报名材料发送至指定邮箱,每人限报一个岗位,逾期不再接受报名。
 
  应聘者应将个人应聘材料通过邮件方式发送电子邮箱(zctchr@sina.com)。邮件标题必须采用“应聘岗位+姓名”的形式。报名材料以压缩包形式,包括完整填写的报名表(样式见附件2),学历学位证书、职称证书以及工作经历相关佐证材料的扫描件。
 
  2.资格初审。学院根据招聘岗位所需条件,在报名结束后对报名人员进行资格初审,初审结果通过学院网站公开发布。
 
  各岗位资格初审符合条件的报名人数不低于计划招聘人数的3倍,否则将相应核减招聘人数直至取消有关岗位招聘计划。
 
  3.应聘资格的取得。资格初审后,针对符合报名人数要求的岗位,学院将向通过资格审查的报名人员发放准考证,并在学院网站公布考试有关安排。
 
  (二)资格复审
 
  考试前,应聘人员需按指定时间、地点参加资格复审,并提供与报名表所填内容一致的相关材料原件及复印件(A4纸张)。
 
  证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与应聘条件不相符的,取消应聘资格。本人未参加资格复审的,视作放弃应聘资格。
 
  (三)考试
 
  考试采用专业测试、面试相结合的方式。专业测试、面试满分均为100分,并分别按40%、60%计入总成绩。
 
  1.专业测试
 
  专业测试以笔试或实践操作的形式,主要考查岗位所需的专业水平或实践技能。
 
  专业测试后,根据测试成绩从高到低,按1:3的比例确定入围面试人员名单。
 
  2.面试
 
  教师岗位面试采用试讲形式,试讲内容为应聘岗位相应课程的教学内容。
 
  其他岗位面试采用结构化面试形式,主要考查岗位匹配度和综合素质。
 
  面试成绩低于60分者不入围下一环节。
 
  (四)体检、考察
 
  考试完毕,各岗位根据确定的办法计算总成绩,按总成绩从高到低(总成绩相同的,专业测试成绩高者优先),按1:1比例确定各岗位入围体检、考察对象。
 
  体检工作参照浙江省教师资格认定体检标准和办法进行,以委托的体检机构结论意见为准。
 
  考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行。
 
  (五)公示和聘用
 
  经体检、考察均合格的人员,学院确定为拟聘人员,并在网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,学院按规定办理进人和聘用手续。
 
  (六)其他
 
  应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考察中出现不合格,学院将视需要研究决定是否安排人员递补。决定递补的,根据考试总成绩从高分到低分依次进行。
 
  四、纪律、监督与咨询
 
  (一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布:
 
  1.浙江建设技师学院网站(http://www.zjjaxx.com,“学院新闻—学院公告”栏目);
 
  2.浙江省机电集团网站(http://www.zjwh.gov.cn,“人才招聘—招聘公告”栏目);
 
  3.浙江省人力资源社会保障网http://www.zjhrss.gov.cn,事业单位招聘)。
 
  招聘过程有关具体信息仅在浙江建设技师学院网站公布,请应聘者自行留意。
 
  (二)对应聘违纪违规行为的认定和处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。
 
  (三)对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向监督机构反映,以便及时研究处理。
 
  监督电话:0571-87855238(浙江省机电集团有限公司组织<人力资源>部)
 
  (四)有关本次招聘工作具体问题,请向招聘单位直接咨询。
 
  咨询电话:陈老师,0571-88142784
 
  附件:1、浙江建设技师学院公开招聘计划表.xlsx
 
  2、 浙江省事业单位公开招聘报名表.xls(一)
 
  2019年11月1日

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