2020浙江舟山医院公开招聘卫生专业高层次人才公告（27名）

发布：2020-09-17 16:30:55 字号：小 | 中 | 大

　　2020浙江舟山医院公开招聘卫生专业高层次人才公告（27名）已公布，浙江公务员考试网现将其公布如下：

2020年舟山医院公开招聘卫生专业高层次人才公告

　　为了适应加快建设浙江舟山群岛新区的需要，积极引进高层次医疗卫生人才，根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》要求，经舟山市人力资源和社会保障局同意，决定面向社会公开招聘卫生专业高层次人才，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

序号	招聘岗位	学历要求	需求专业	招聘计划数	备注
1	急诊科学科带头人	本科及以上	临床医学	1	1、年龄要求在50周岁以下（1969年9月16日后出生）； 2、具有急诊医学主任医师专业技术资格。
2	眼科中心学科带头人	本科及以上	临床医学、眼科学	1	1、年龄要求在50周岁以下（1969年9月16日后出生）； 2、具有眼科学主任医师专业技术资格。
3	感染性疾病科学科带头人	本科及以上	临床医学、内科学	1	1、年龄要求在50周岁以下（1969年9月16日后出生）； 2、具有传染病学主任医师专业技术资格。
4	内分泌科学科带头人	本科及以上	临床医学、内科学	1	1、年龄要求在50周岁以下（1969年9月16日后出生）； 2、具有内分泌学主任医师专业技术资格。
5	超声诊断中心学科带头人	本科及以上	临床医学、医学影像学	1	1、年龄要求在50周岁以下（1969年9月16日后出生）； 2、具有超声诊断学主任医师专业技术资格。
6	中西医结合科学科带头人	本科及以上	中医学、中西医结合临床	1	1、年龄要求在50周岁以下（1969年9月16日后出生）； 2、具有中医学、中西医结合、老年病学主任医师专业技术资格。
7	眼科中心	本科及以上	临床医学、眼科学	1	1、年龄要求在50周岁以下（1969年9月16日后出生）； 2、具有眼科主任医师专业技术资格。
8	临床医技科室	博士研究生	医学类	10	年龄要求在45周岁以下（1974年9月16日后出生）
9	妇产科	本科及以上	临床医学、妇产科学	1	1、年龄要求在45周岁以下（1974年9月16日后出生）； 2、具有妇产科副主任医师及以上专业技术资格。
10	肛肠外科	本科及以上	临床医学	1	1、年龄要求在45周岁以下（1974年9月16日后出生）； 2、具有普外科副主任医师及以上专业技术资格。
11	神经内科	本科及以上	临床医学	1	1、年龄要求在45周岁以下（1974年9月16日后出生）； 2、具有神经内科副主任医师及以上专业技术资格。
12	手术麻醉部	本科及以上	临床医学、麻醉学	4	1、年龄要求在45周岁以下（1974年9月16日后出生）； 2、具有麻醉学副主任医师及以上专业技术资格。
13	急诊科	本科及以上	临床医学、急诊医学	3	1、年龄要求在45周岁以下（1974年9月16日后出生）； 2、具有急诊医学副主任医师及以上专业技术资格。
合计				27

　　二、信息发布平台

　　(一)舟山市人力资源和社会保障局网站（http://zsrls.zhoushan.gov.cn/）。

　　（二）舟山市卫生健康委员会网站（http://wsjkw.zhoushan.gov.cn/）。

　　（三）舟山医院网站

　　（www.zs-hospital.com）。

　　其中舟山医院网站（www.zs-hospital.com）为全程发布考试、体检、考察等相关信息的唯一平台。

　　三、招聘的范围、对象和条件

　　报考人员除应具备《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的基本条件外，还需符合以下条件：

　　（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；

　　（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；

　　（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格等要求；

　　（四）具有适应岗位要求的身体条件；

　　（五）具备岗位所需的其他条件；

　　（六）具有中华人民共和国国籍；

　　（七）舟山市内机关事业单位工作人员不得报考；

　　（八）留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，视同国内普通高校同等学历、学位。

　　四、招聘工作安排

　　（一）实施时间及安排

　　公告发布10日后，可根据符合报名条件的人数情况，适时组织考试考核，直至相应岗位落实聘用人员。

　　医院将在集中公布招聘信息的基础上，在单位网站相应栏目上发布本单位招聘工作有关的信息，并及时公布招聘进展情况，更新招聘计划，供应聘者查询。

　　招聘程序一般包括报名、资格审查、考试考核、体检、考察、公示和聘用等环节。

　　（二）报名与资格初审

　　1.报名时间：公告发布之日起至2020年12月31日止。

　　2.报名办法：填写《舟山医院卫生专业高层次人才报名表》连同个人简历电子稿发送邮件至zsyyrszp@163.com邮箱。邮件主题请标明“专业+岗位名称+姓名”。

　　3.资格初审:应聘人员通过资格初审后，符合招聘条件的，方可获得考试考核资格。

　　（三）资格复审

　　考试、考核前，对通过资格初审应聘人员进行资格复审，复审时需提供以下材料（所有证件证书均要求提供原件和复印件）：

　　1．身份证原件与复印件；

　　2．学历学位证书原件与复印件；留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件与复印件；

　　3．执业资格证书原件与复印件；

　　4. 岗位要求的专业技术资格证书原件与复印件；

　　5．近期1寸免冠彩照1张；

　　6．其他岗位所需相关证书的原件和复印件。

　　本次招聘不设开考比例，每人限报一个岗位。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与招聘资格条件不相符者，不得参加考试考核。未按时参加资格复审的，视作放弃。资格审查由舟山医院负责。

　　（四）考试考核

　　序号1-8岗位以考核的方式择优确定人选。考核主要包括业绩评估、专项素质测评、以及教育背景、专业方向、科研和工作经历匹配度分析评议等方式。考核满分为100分，得分低于60分的不得进入下一阶段招聘环节。

　　序号9-13岗位以面试的方式择优确定人选。面试主要了解综合素质和专业能力等。面试满分100分，得分低于60分的不得进入下一阶段招聘环节。若面试成绩相同的，则进行加试。

　　考试、考核后，根据成绩排名高低按招聘计划数1:1确定入围体检对象。考试、考核由舟山医院组织实施。

　　（五）体检与考察

　　体检按照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）政策执行。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）执行，考察结果作为本次是否聘用的依据，考察不合格者不得聘用。

　　如体检、考察不合格或放弃的，在成绩合格人员中按照成绩从高分到低分依次递补。

　　（六）公示与聘用

　　考察合格人员，按岗位确定拟聘用人选，并在舟山市卫生健康委员会网站、舟山医院网站和舟山市人力资源和社会保障局网上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，填写《舟山市事业单位新增人员审核表》，签订聘用合同，办理事业单位入编手续。拟聘用对象公示后，聘用对象在规定时间内无正当理由逾期不报到的取消聘用资格。拟聘用对象公示后，均不再递补。

　　根据《关于对高等院校、公立医院试行编制备案制管理的通知》（浙编办发［2015］29号）文件精神，舟山医院实行编制备案制管理。

　　对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。

　　本公告未尽事宜，由舟山医院负责解释，咨询电话：0580—2292528、2292522，监督电话：0580—2292526。

　　联系地址：浙江省舟山市新城定沈路739号舟山医院行政楼3楼1319室（舟山医院组织人事处）

　　附件：舟山医院卫生专业高层次人才报名表.doc

　　舟山市卫生健康委员会舟山医院

　　2020年9月16日

　　公告来源：http://zsrls.zhoushan.gov.cn/art/2020/9/16/art_1664874_57692589.html

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