2020浙江金华市交通投资集团有限公司招聘专业人才公告（28名）
金华市交通投资集团有限公司人才招聘公告
金华市交通投资集团有限公司是经金华市人民政府批准，按照“政府主导、市场运作、企业经营”的原则组建的一类国有企业集团，旨在盘活存量、整合资源、创新机制，打造成集投资、融资、建设、运营、管理为一体的全域性交通投融资、建设及运营平台。公司组建于2018年8月，注册资本10亿元。目前，公司拥有全资（控股）企业15家，含金华市铁路发展集团有限公司、金华市公交集团有限公司、金华交投工程建设管理有限公司、金华交投建筑材料发展有限公司、金华市浙中公铁联运港有限公司等；直接参股企业6家。公司形成了以交工全产业链为主业，多种业态综合布局的“一主多元”发展战略，业务覆盖交通运输板块、交通工程板块、交投实业板块、铁路发展板块四大板块。目前承担了金义中央大道、快速公交、金武快速路、浙中多式联运枢纽港、智慧物流装备产业孵化园等一批省市重点项目的建设、管理及运营工作。现因工作需要，面向社会公开招聘工作人员28人。
一、招聘范围、报名资格条件
（一）招聘范围
浙江省范围内符合条件人员。
（二）招聘岗位和资格条件
1.基本条件：遵纪守法，品行端正，综合素质好，具备较强的业务工作能力，具有高度的工作责任心和团队协作精神，身体健康。条件特别优秀的，经集体研究，可适当放宽条件。
2.招聘岗位及资格条件：具体详见附件《金华市交通投资集团有限公司招聘职位信息表》，年龄和工作年限计算截止至2020年11月30日。
3.有下列情况之一者不受理报考：（1）受过刑事处罚的；（2）受过党纪、政务处分的；（3）涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；（4）其他情况不宜报考的。
二、招聘程序
招聘工作按照报名、资格审查、考试、考察、体检、公示、聘用等程序进行。
（一）招聘信息发布平台
金华人才网:http://www.jhrcsc.com/
金华市交通投资集团有限公司网站：http://www.jhsjttz.com/
金华市交通投资集团有限公司微信公众号
（二）报名要求
1.每位应聘者限报一个岗位。应聘人员需提供以下应聘材料：《金华市交通投资集团有限公司应聘报名表+个人基本信息汇总表》（见附件）；本人有效身份证件、学历学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》（在学信网下载，请勿下载学籍备案表）、社会保险参保证明、职（执）业资格证书、专业技术资格证书、工作业绩（成果）材料、荣誉证书等证明材料原件扫描件；jpg格式电子版白底1寸标准近照。
2.报考人员应对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消考试和聘用资格。报名资料我方代为保管。
3.报名时间：2020年12月31日8:30-2021年1月16日17:30。
4.报名须知。应聘者须将完整填写的《金华市交通投资集团有限公司应聘报名表+个人基本信息汇总表》（Word版）和证明材料原件扫描件以附件形式（一并打包）发送至指定邮箱，并将附件名称和邮件主题改为：“姓名+应聘岗位+学历+职称”，例如李四-招商专员-全日制本科-助理工程师。报考人员若未按要求完整填写《应聘报名表+个人基本信息汇总表》及提供相关证明材料视为无效报名，由此造成的相关后果由报考人员自行承担。
5.请保持手机畅通，考试及招录相关信息我们将通过短信或电话的形式及时通知。
6.联系方式
（1）报名资料投递邮箱：jhjttzzp 163.com
（2）联系电话：0579-82570981、82570809、82576629（施女士、姜先生、叶先生）。
（3）联系地址：金华市金东区政和街33号金源财富中心3号楼六楼609室。
（三）资格审查
1.应聘者应于2020年12月31日-2021年1月16日上午8:30-12:00、下午14:00-17:30（休息日除外）携带《金华市交通投资集团有限公司应聘报名表》纸质版（双面打印，本人签字）、所有证明材料原件复印件一份和证明材料原件到金华市交通投资集团有限公司办公室进行材料复核。
2.经审查合格的准予参加考试。审查合格的应聘人员将会收到短信、电话等形式的通知。岗位招聘人数与资格审查合格人员比例不足1:3的，取消该岗位招聘。
（四）考试
招聘岗位的考试，采用笔试+面试方式。笔试成绩占40%、面试成绩占60%，合计组成综合成绩。
1.笔试：资格审查合格人员全部参加笔试。笔试采取闭卷形式进行，内容为综合知识+专业知识，测试时间、地点另行通知。
2.面试：重点测试应聘者岗位认知程度、专业业务能力、语言表达能力、岗位胜任能力和综合素质。每个岗位按照1:3的比例，根据笔试成绩从高到低确定面试对象。面试时间、地点另行通知。
考试阶段报考人员必须携带有效期内的身份证，缺少证件的不得参加考试。未按规定时间、地点参加考试的，视作放弃。考试成绩将以适当方式向社会公示。
（五）考察
根据综合成绩（综合成绩相同的，面试成绩高者优先），从高分到低分，每个岗位按照1:1比例确定考察人选。公司对考察对象的学历、履历、任职资格等情况进行核实，对德、能、勤、绩、廉进行全面考察，注重考察工作实绩，对是否适合和胜任目标岗位作出综合评价。如考察出现不合格者，可按综合成绩从高分到低分依次进行递补。考察合格，按1:1比例确定体检人员。
（六）体检
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）并按有关操作规程执行。体检不合格者，按考试成绩从高分到低分依次递补人员进行考察和体检。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
（七）公示、聘用
根据考试成绩、考察和体检等情况，对拟录用人员进行公示，公示时间为5个工作日。为确保招聘质量，经研究确无合适人选的，岗位可以空缺。公示期满，对拟聘用人员没有异议，或者有反映问题但经查实不影响录用的，按照有关法律和组织程序办理录用手续。拟聘用人员必须在规定的时间内报到上班，无正当理由逾期报到的，取消录用资格。
（八）公布结果
招聘结果通过适当途径向社会公开。
三、薪酬及福利待遇
录用人员享受国家和地方政府规定的各项社会基本保险和福利（五险一金），执行公司薪酬及福利制度。
四、招聘纪律监督
本次招聘工作由金华市交通投资集团有限公司纪委负责监督，监督电话：0579-82952970。
附件：
文章来源：http://news.jhrcsc.com/newshtml/5588.shtml
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