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2021浙江台州市公安局招聘警务辅助人员公告(43名)

发布:2021-07-15 15:39:32    来源:浙江公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2021浙江台州市公安局招聘警务辅助人员公告(43名)已公布,报名时间为2021年7月15日-7月20日浙江公务员考试网现将其公布如下:
 
台州市公安局警务辅助人员招聘公告
 
  因工作需要,台州市公安局决定面向社会公开招聘警务辅助人员,现将相关事项公告如下:
 
  一、招录对象及要求
 
  (一)招录岗位
 
  1.台州市公安局警务辅助人员13名(其中文秘综合岗位5名、窗口文职岗位1名、计算机应用岗位1名、接警员岗位3名、讲解员岗位1名、监所看管岗位1名、监所护士岗位1名)。
 
  2.台州市公安局高速公路交警支队警务辅助人员26名(其中文秘综合岗位7名、勤务综合岗位13名、技术保障岗位2名、后勤文职1名、宣传文职1名、法制文职1名、科技文职1名)。
 
  3.台州湾新区公安分局4名(其中平面设计岗位1名、视频编辑岗位1名、大客车驾驶员岗位2名)。具体岗位要求见附件《台州市公安局警务辅助人员招聘岗位一览表》。
 
  (二)基本要求
 
  1.拥护宪法,遵守法律法规,品行端正,热爱公安事业。
 
  2.35周岁以下(1985年7月20日以后出生),男性身高1.68米以上、女性身高1.58米以上。台州湾新区分局大客车驾驶员岗位45周岁以下(1975年7月20日以后出生)。
 
  3.退伍军人、公安(司法)院校毕业生同等条件下优先录用。具体岗位学历要求见附件《台州市公安局警务辅助人员招聘岗位一览表》。
 
  4.五官端正,体表无纹身,双眼矫正视力4.8以上。
 
  5.具有履行岗位职责的身心条件和工作能力。
 
  (三)下列情形不得报考:
 
  1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
 
  2.本人家庭成员或主要社会关系正在服刑或正在接受调查的;
 
  3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
 
  4.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;
 
  5.曾被行政拘留、司法拘留、收容教育的;
 
  6.被吊销律师、公证员执业证书的;
 
  7.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;
 
  8.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;
 
  9.有较为严重个人不良信用记录的。
 
  10.其他不适宜从事警务辅助工作的。
 
  二、招录办法
 
  遵循公平、竞争原则,采用笔试、面试、体能测试、体检、政治考察等方法确定招录对象,择优录取。
 
  (一)网上报名
 
  报名时间为2021年7月15日-7月20日。报名统一网上进行,报考者登录“浙江省通用招聘网报平台”(http://qssy.zjks.com/tyzpwb),进入报名页面填写报名信息。
 
  (二)笔试
 
  通过报名初审的考生携带本人身份证、网上打印准考证于7月23日下午3:00到市人民警察培训学校参加笔试(台州湾新区分局大客车驾驶员岗位不需笔试,但需参加驾驶技术测试,时间另行通知),笔试重点考察考生综合能力。
 
  (三)资格复审、面试、体能测试
 
  根据笔试成绩由高到低1:3比例确定进入面试人员。参加面试人数不足原定招聘人数1:3比例的,视情核减招聘人数。面试人员资格复审不通过或者放弃面试的,可依次递补。
 
  资格复审和面试时间另行通知。资格复审时考生需携带本人身份证(双面复印)、户口簿(户主及本人页)和学历证书原件、复印件各一份,中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)下载的《教育部学历证书电子注册备案表》及报考岗位需要的资质证明和资格证书原件、复印件。在职警务辅助人员需提供所在单位同意报考的证明材料(由所在科所队领导签字并加盖公章,并经所在县级公安机关政工部门盖章同意)。资格复审时将对考生身高等岗位条件进行审核。
 
  资格复审通过后按照通知时间参加面试,面试成绩满分为100分,合格分为60分,面试不合格者,不能进入下一环节。面试结束后考生参加体能测试。体能测试项目为男子1000米、女子800米。合格成绩为5分钟,不计入总分。
 
  面试、体能测试结束后,按初试成绩占40%,面试成绩占60%合计总成绩,若总成绩相等,按面试成绩从高到低排位。
 
  (四)体检
 
  按总成绩排名1:1比例确定体检对象。体检项目和标准参照公务员录用体检标准,体检费用由报考人员承担。
 
  放弃体检或体检结论不合格的,由招聘单位在相应岗位面试合格人员中按总成绩由高到低依次递补。
 
  (五)政治考察
 
  体检合格人员入围政治考察。政治考察内容包括政治思想、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面,重点考察报考人员是否存在不得报考的情形,以及核实是否符合规定的报考条件。
 
  三、薪酬待遇
 
  根据《台州市规范公安机关警务辅助人员管理工作的实施方案》(台公通字〔2017〕68号)文件精神,实行岗位绩效和分类分级管理的薪酬制度,同时按规定享受“五险一金”社会保障。
 
  四、注意事项
 
  (一)报考人员在报名资格审查中提交的所有材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,即取消报考、录用资格。
 
  (二)不按规定时间、地点参加招考相关项目测试的考生,视为自动弃权。
 
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  文章来源:https://www.tzrc.cn/Article/Show/8741.html
 
 
 

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