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2023浙江杭州市丁桥医院公开招聘编外聘用工作人员公告(14名)

发布:2023-09-18 13:04:30 字号: | | 我要提问我要提问
\ 浙江杭州市丁桥医院公开招聘编外聘用工作人员公告摘要

  2023年浙江杭州市丁桥医院公开招聘编外聘用工作人员公告已发布,杭州市丁桥医院因单位工作需要,面向社会公开招聘编外聘用人员14名。报名时间:自公告发布之日起至2023年12月31日,直至相应岗位落实聘用人员为止,并依据拟聘人员到岗情况适时在“杭州市中医院-人才招聘”栏更新。报名方式:仅接受系统报名:(http://hztcm.unitedsoft.cn/News130a1.htm),按要求如实注册并填写信息、报考相应岗位。不接受现场、邮寄、电子邮件等其他报名方式。通知参加考试前请按规 定随带应聘材料原件及复印件备资格审核。浙江公务员考试网现将其发布如下:
 
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\ 浙江杭州市丁桥医院公开招聘编外聘用工作人员公告正文
 
2023年下半年杭州市丁桥医院公开招聘编外聘用人员公告
 
  杭州市丁桥医院因单位工作需要,面向社会公开招聘编外聘用人员,现将相关事项公告如下:
 
  一、招聘岗位
 

序号

岗位

人数

专业

学历(学位)

其他条件

1

骨伤科科研助理

1

医学类、生物学类、生物科学类、统计学类相关专业

本科及以上学历学位

 

2

肾内科医助

1

医学相关专业

本科及以上学历学位

 

3

皮肤科治疗师

2

临床医学

本科及以上学历学位

非应届生需在三级及以上医院工作2年及以上

4

护理

10

护理(学)、助产学

本科及以上学历学位

非应届生需在三级及以上医院工作2年及以上且目前三级医院在岗

  二、招聘对象和基本条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍;
 
  2.拥护中国共产党领导,遵守宪法、法律、法规,具有良好的政治素质和道德品行;
 
  3.具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力;
 
  4.本科及以上学历;
 
  5.年龄在35周岁(1987年9月1日以后出生)以下;有研究生学历或硕士以上学位、中级以上专业技术职称的,年龄可适当放宽;
 
  6.岗位所需的其它条件。
 
  三、报名
 
  1.报名时间:自公告发布之日起至2023年12月31日,直至相应岗位落实聘用人员为止,并依据拟聘人员到岗情况适时在“杭州市中医院-人才招聘”栏更新。
 
  2.报名方式:仅接受系统报名:(http://hztcm.unitedsoft.cn/News130a1.htm),按要求如实注册并填写信息、报考相应岗位。不接受现场、邮寄、电子邮件等其他报名方式。通知参加考试前请按规 定随带应聘材料原件及复印件备资格审核。
 
  3.报名所需材料:根据不同岗位招聘要求,请在官网注册后按报考岗位要求上传相关材料。
 
  4.资格审查:根据各岗位应聘情况,经医院专家对应聘者材料进行审核,分期分批确定资格审查合格、参加考试人员,并通知考生。
 
  5.本次招聘不受最低开考比例限制。
 
  四、考试
 
  所有岗位成绩满分均为100分,合格分均为60分。岗位序号1-2,需进行实践技能测试及面试(总分100分=实践技能测试50%+面试成绩50%);其余岗位均需进行笔试、实践技能测试及面试(总分100分=笔试40%+实践技能测试30%+面试成绩30%)。无需笔试的岗位,所有考生直接进入实践技能测试及面试,需笔试的岗位具体要求如下:
 
  1.笔试
 
  笔试科目一门。考生必须凭身份证及要求提供的相关证明材料参加笔试。笔试时间、地点另行通知。
 
  2.实践技能测试及面试
 
  进入实践技能测试及面试人员在笔试合格人员中从高分到低分,按招聘岗位1:3的比例确定参加面试人员,(招聘人数超过10人的岗位,按照1:2的比例)确定;不足1:3比例的岗位,则笔试成绩合格人员均进入面试。
 
  面试主要以双向交流和专业答辩的方式进行。考试时请随带本人身份证,并按要求提供相关证书原件。迟到30分钟以上人员取消考试资格。
 
  信息查询:本招聘过程相关信息均在“杭州市中医院-人才招聘”公布,请考生及时查询。
 
  五、体检与考察
 
  考试结束后,在考试总成绩合格(60分为合格线)人员中,根据考试成绩,按相应岗位招聘人数1:1比例确定考察人员。考察合格人员进入体检环节。
 
  体检在指定医院进行,标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,时间、地点另行通知。
 
  若考察或体检不合格,在考试总成绩合格人员中从高分到低分依次确定替补人员。
 
  六、公示及聘用
 
  考察及体检均合格人员确定为拟聘人选,并分期分批在杭州人才网公示5个工作日。公示期内无异议的,在公示结束后,非应届生办理相关手续,签订合同;应届毕业生签订就业协议,毕业报到后办理相关手续,签订合同。被聘用的人员在试用期内离职或试用期满考核不合格的,招聘单位可在面试合格人员中,按照考试总成绩从高分到低分择优确定替补人员,经体检、考察和公示无异议后,办理相关手续并签订合同。
 
  应届毕业生未能在2023年12月31日前取得相应的学历学位证书的,或被发现不符合报考条件的,取消聘用资格。
 
  报名咨询电话:报名咨询电话:(0571)85827893,85827891;
 
  监督投诉电话:(0571)85216637。
 
  杭州市丁桥医院
 
  2023年9月6日
 
  文章来源:http://hztcm.unitedsoft.cn/View265a130.htm
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