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2024浙江杭州市富阳区公开招聘高层次教育人才公告(13名)

发布:2024-03-24 20:41:36 字号: | | 我要提问我要提问
\ 浙江杭州市富阳区公开招聘高层次教育人才公告摘要

  2024年浙江杭州市富阳区公开招聘高层次教育人才公告已发布,本次公开招聘高层次教育人才13名。参加招聘单位均属财政补助事业单位,经招聘被聘用人员均列入事业编制管理。报名时间:2024年3月22日9:00-3月29日16:00浙江公务员考试网现将其发布如下:
 
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\ 浙江杭州市富阳区公开招聘高层次教育人才公告正文

2024年浙江宁波北仑区教育局招聘事业编制教师公告

  “天下佳山水,古今推富春”。杭州市富阳区地处浙江省会杭州西南,素有“书法之乡、文化之邦和运动休闲城市”之美誉,是传世名画《富春山居图》的原创地和实景地。富阳人文底蕴深厚,先后孕育了三国东吴大帝孙权、现代著名文学家郁达夫、茅盾文学奖获得者麦家等一大批杰出人物。富阳交通出行便捷,地铁6号线和彩虹快速路直达杭州市中心,杭黄高铁1小时直达上海。为全面实施“人才强教、人才强区”战略,进一步加强我区高端教育人才的引进,优化教师队伍结构,实现“浙江省一流综合教育强区”的目标,经研究,杭州市富阳区教育局决定面向全国公开招聘高层次教育人才,现将有关事项公告如下:

  一、招聘单位情况

  参加招聘单位均属财政补助事业单位,经招聘被聘用人员均列入事业编制管理。

  二、招聘岗位、对象和条件

  (一)招聘岗位

  本次公开招聘高层次教育人才13名。具体岗位如下:

  1.文化课教师岗位
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  2.职教专业课教师岗位
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  3.学科教研员岗位
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  (二)招聘范围和对象

  本次招聘面向符合以下条件之一的人员:

  1.获得国家级教学名师、省功勋教师(省杰出教师)、省特级教师、正高级教师、省教坛新秀、省优秀班主任、省技术能手(技能大师)等及以上荣誉的教师。

  2.国家级教学成果奖二等奖及以上获得者(前3位完成人);全国中学生学科(数学、物理、化学、生物、信息学)竞赛省级一等奖及以上获得者指导教师;全国职业院校技能大赛二等奖及以上获得者指导教师。

  3.具有地市级教坛新秀或学科带头人及以上荣誉称号的教师;在教育行政、业务部门组织的教育教学技能评比(含学科优质课评比、教师基本功大赛,教师技能大赛)中获地市级二等奖及以上奖项的教师。

  4.具有浙派名师名校长培养经历的优秀教师。

  5.符合杭州市高层次人才认定A-D类条件的人才。

  报考学科教研员岗位的还须具有副高级及以上专业技术职务,在教学一线任教不少于5年且现仍在教学一线任教或教研员岗位工作。

  (三)招聘条件

  除符合上述招聘对象范围外,应聘人员还必须符合下列条件:

  1.具有中华人民共和国国籍。

  2.热爱教育事业,遵纪守法,具有良好的社会公德和职业道德,无违法违纪行为。

  3.具有大学本科及以上学历,具有适用的教师资格证,具有适应岗位要求的身体条件。

  4.年龄一般要求在40周岁及以下(1983年3月22日及以后出生);符合招聘条件且具有副高职称及以上的教师,年龄可放宽到45周岁及以下(1978年3月22日及以后出生);国家级教学名师、省特级教师、正高级教师、省功勋教师(省杰出教师)年龄可放宽到50周岁及以下(1973年3月22日及以后出生)。

  三、招聘流程

  (一)报名

  1.报名时间:2024年3月22日9:00-3月29日16:00

  2.报名材料:《杭州市富阳区2024年面向全国公开招聘高层次教育人才报名表》(word版本)、身份证正反面照片、学历学位证书、教师资格证书、职称证书、社保证明、劳动合同,以及符合报名条件的获奖证书、荣誉证书、发表的论文代表作或代表性成果等佐证材料。

  报名人员将上述材料(除报名表外)做成一个PDF文件,发送至报名邮箱,邮件名称格式为“报考单位+学科+姓名+最高荣誉”(例:富阳中学+物理+张三+浙江省教坛新秀)。

  联系人:朱老师联系方式:0571-61768636

  邮箱地址:fyjyrczp 126.com

  3.报名要求:每人限报一个岗位;如实填写本人基本信息;“个人学习工作简历”从高中阶段开始填写;照片为近期正面免冠小二寸照片。材料要求属实,面试前须查验相关报名资料的原件。

  (二)资格审核

  时间:2024年4月1日9:00-4月3日16:00。

  招聘单位对报考人员进行资格审核,对审核未通过的人员,通过电话或网上反馈并说明理由。

  (三)考核

  考核采用视频遴选和面试等形式进行。通过资格审核的人员,由招聘单位组织视频遴选,视频遴选合格人员由区教育局统一组织面试考核。面试主要考核学科专业素养、教学能力、语言表达、逻辑思维、举止仪表和相关个人信息等方面,总分为100分,成绩合格线为75分,考核不合格者不列入体检、考察对象。视频遴选与面试考核的具体形式、时间地点等另行通知。

  (四)体检、考察、公示与聘用

  1.体检:根据各学科招聘岗位数按面试成绩在合格人员中从高分到低分以1:1的比例确定体检人员,体检由区教育局统一组织。体检参照《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。体检具体时间和地点另行通知。未按规定时间、地点参加体检或体检不合格的,不再安排人员替补。

  2.考察:体检后,由招聘单位按《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)》(杭人社发〔2014〕380号)要求对体检合格人员进行考察。若有放弃考察或考察不合格的,不再安排人员替补。

  3.公示:考察合格人员名单公示在杭州市富阳区政府官网(http://www.fuyang.gov.cn/),公示时间5个工作日,经公示无异议的,确定拟聘人员,按规定办理聘用手续。

  4.聘用:拟聘用人员必须在规定时间内报到,逾期不报到的,取消聘用资格。

  四、待遇

  根据杭州市富阳区人才引进补助政策,符合条件的人才可享受一次性生活补贴、工作生活补贴、购房补贴、租房补贴、车牌竞价补贴、子女就学等政策,具体以杭州市富阳区相关文件为准。同时经认定后的国家级、省级、杭州市级和富阳区级名师名校长,可享受相应的补贴和奖励。

  五、其他事项

  1.本次招聘不受最低开考比例限制。

  2.在本次教师招聘过程中如发现考试作弊,提供材料不实、弄虚作假的,将取消报考资格,且三年内不得报考我区教师招聘岗位。

  3.本公告由杭州市富阳区教育局负责解释。

  政策咨询电话:0571-61768636

  监督投诉电话:0571-63326720

  (工作日上午9:00-11:30,下午2:00-5:30)

  杭州市富阳区教育局

  2024年3月20日

  文章来源:http://www.fuyang.gov.cn/art/2024/3/21/art_1228923041_59355726.html
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