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2025浙江嘉兴桐乡市凤鸣街道公开招聘工作人员公告（15名）

发布：2025-06-05 19:51:25 字号： 小 | 中 | 大 我要提问我要提问
\ 浙江嘉兴桐乡市凤鸣街道公开招聘工作人员公告摘要

　　2025年浙江嘉兴桐乡市凤鸣街道公开招聘工作人员公告已发布，因工作需要，凤鸣街道决定面向社会公开招聘工作人员15名。报名时间：2025年6月8日9:00-16:00，逾时不再接收；报名地点：凤鸣街道四楼大会议室。笔试内容为综合基础知识，卷面满分值为100分，笔试设合格线，合格分数线为60分，低于60分者取消面试资格。退役军人在笔试分数基础上加3分。报考人员须携带有效期身份证件，按照规定的时间地点参加考试。浙江公务员考试网现将其发布如下：
 
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\ 浙江嘉兴桐乡市凤鸣街道公开招聘工作人员公告正文

凤鸣街道公开招聘工作人员公告

　　因工作需要，凤鸣街道决定面向社会公开招聘工作人员若干，现将有关事项公告如下：

　　一、公开招考人数（15名）

　　1.专职消防员4名；

　　2.综合执法队辅勤2名;

　　3.派出所辅警3名；

　　4.交警中队辅警2名；

　　5.文化专管员3名（劳务派遣）；

　　6.行政村后备干部1名。

　　二、报名条件

　　（一）基本条件

　　1.具有较好的思想政治素质，拥护中国共产党的领导，作风正派，遵纪守法，品行良好；

　　2.热爱基层工作，有一定社会工作经验，有良好的沟通能力，有较强的事业心和责任感；

　　3.有奉献精神，能吃苦耐劳，有志于为群众办好事、办实事，有一定的组织和协调能力；

　　4.身体健康，有履行工作职责的身体条件；

　　5.无违法违纪违建记录。

　　（二）资格条件

　　1.年龄要求：①年龄要求在18至35周岁（即1989年5月30日至2007年5月30日期间出生）

　　2.学历要求：①具有国家承认的符合招考报名要求的学历（学历、学位证书须于2025年5月30日前取得；普通高校2025届毕业生学历、学位证书须于2025年9月30日前取得）；②部分岗位，退伍军人放宽高中及等同学历（含中专、职高等）。

　　3.户籍条件：①桐乡市户籍。②行政村后备干部需为所招聘村户籍（以2025年5月30日的户籍所在地为准）；

　　4.凤鸣街道下属单位（含派驻机构）在职人员报考需经得单位书面同意证明（负责人签字）。

　　具体岗位资格条件如下：

序号

岗位

人数

相关要求

备注

1

专职消防员

4

1.大专及以上学历，退役军人放宽至高中学历；

2.18至35周岁；

3.桐乡市户籍；

4.适合男性，能适应夜班。

需体能测试

2

综合执法队辅勤

2

3

派出所辅警

3

4

交警中队辅警

2

5

文化专管员

3

1.大专及以上学历；

2.18至35周岁；

3.桐乡市户籍；

4.适合女性，具有一定的才艺特长。

需才艺展示

6

中群村后备干部

1

1.大专及以上学历；

2.18至35周岁；

3.中群村户籍；

4.具有两年以上实际工作经历（2023年5月30日前参加工作，军龄等同，提供相关有效证明）。

  
　　三、招聘程序和办法

　　招考工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照现场咨询报名、资格审核、体能测试、笔试、面试（才艺展示）、体检、考察、公示、录用等程序进行。

　　（一）报名、资格初审。

　　报名时间：2025年6月8日9:00-16:00，逾时不再接收；

　　报名地点：凤鸣街道四楼大会议室

　　报名材料：

　　（1）本人有效居民身份证、户口本等相关证件（证明）原件及复印件；

　　（2）报考岗位所需要的学历证书、学位证书、专业技术资格证书、执（职）业资格证书等相关证件（证明）原件及复印件；

　　（3）相关工作经历证明材料；

　　（4）《报名登记表》（详见附件一），表格信息填写完整，附近期1寸免冠照（可以直接打印在报名表上），并经本人签名。

　　咨询电话：0573-88485850

　　资格审查贯穿招聘全过程。报名截止后，对报名者进行资格初审。提供情况不实的，一经发现取消报考资格。招考人数与报名人数之比不足1:2比例时，将视情取消招考计划或缩减招考人数。

　　2.体能测试。需参加体能测试的报考人员，测试项目为1000米跑（女性为800米跑），体能测试设达标线，成绩达标者方可进入笔试环节，不达标者将取消笔试资格。

　　3.笔试。笔试内容为综合基础知识，卷面满分值为100分，笔试设合格线，合格分数线为60分，低于60分者取消面试资格。退役军人在笔试分数基础上加3分。报考人员须携带有效期身份证件，按照规定的时间地点参加考试。

　　4.资格复审和面试（才艺展示）。面试对象根据招聘岗位，按笔试成绩从高分到低分1：3的比例确定。资格复审后若出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。

　　面试成绩满分为100分，文化专职管理员才艺展示附加10分，合格分数线为60分，面试不合格者取消考察、体检资格。

　　经笔试、面试，按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%测算总成绩，如总成绩相等，以面试成绩高排位在前，根据总成绩从高到低按1:1确定入围考察体检对象。

　　5.考察、体检。由凤鸣街道抽调用人单位人员组成考察组进行考察，并与相关部门联合审查。考察、体检不合格者不予录用。

　　6.公示、录用。经考察、体检合格后确定拟录用对象并向社会公示3天，公示期满后，对没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

　　行政村后备干部实行六个月试用期，其他岗位实行三个月试用期。试用期满，经考核合格的，正式录用，具体工作岗位服从街道统筹安排；考核不合格的，予以辞退。

　　四、其他事项

　　1.考试时间及地点另行通知，请关注“福地凤鸣”公众号。

　　2.招考过程中，如遇考察、体检不合格或主动放弃等情形视具体情况研究决定是否依次递补。

　　3.报名人员需对提供材料真实性负责，如有失实，取消资格。

　　4.纪律和监督。为维护招考工作的公正性、严肃性，凤鸣街道纪委全程参与此次选拔工作的监督。招聘过程中如有违纪，一经查实，取消报考资格。

　　监督电话：0573-88488001。
 
　　文章来源：http://www.tx.gov.cn/art/2025/6/5/art_1229402425_5526166.html
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